Inserción socio laboral

Resumen del Segundo Trimestre del Proyecto de Inclusión Sociolaboral de Bancosol

En lo que llevamos de año hemos conseguido que 78 personas se reincorporen al mercado laboral tras la formación recibida.

Para conseguir estos resultados, hemos realizado una larga labor de orientación y formación junto con las entidades de Bancosol y sus beneficiarios.  Se suman a estas acciones, los Talleres de Búsqueda de empleo, motivación continua, orientación y relaciones laborales.

549 personas han sido entrevistadas por el equipo de trabajo del Proyecto para determinar su perfil profesional, para mejorar sus  carencias y habilidades profesionales.

-122 personas se han formado y realizado prácticas profesionales en empresas de los sectores de Hostelería,  Turismo, Comercio y Atención Sociosanitaria.

28 nuevas empresas  se han implicado en El Proyecto de Inclusión Sociolaboral.

Este trimestre continuamos ampliando y mejorando la calidad de nuestros cursos, en iniciando por primera vez, un curso teórico-práctico de perecederos en Makro con un grupo de seis alumnos/as, de los cuales dos  han encontrado empleo  , teniendo  grandes expectativas para el resto, ya que es un perfil profesional muy demandado en las distintas cadenas de supermercados, carnicerías y pescaderías.

Sumando esfuerzos y trabajando en equipo, dieron comienzo tres cursos más: Camareras de pisos de Benalmádena, Camarero/a de Sala en Alhaurín de la Torre y Almacén/ Reposición.

El curso de camareras de pisos de Benalmádena se inició tras conseguir nuevos convenios de colaboración con:

  • La cadena Best, se incorporó al Proyecto con los hoteles Best Triton y Best Siroco.
  • De la Cadena Med Playa, contamos con el Hotel Pez Espada.

Ambas cadenas van a colaborar en procesos de de formación y empleo de beneficiarios, así como ayudar a potenciar recursos.

El pasado año empezamos a colaborar con la cadena hotelera Meliá International, y el pasado mes de abril se unió el Hotel Sol House Costa del Sol.

La colaboración con entidades sociales como Bancosol no es algo nuevo para ellos, la hotelera es referente de Sostenibilidad y Responsabilidad Social en el sector turístico español.  Por ello, Bancosol y El Hotel Sol House Costa del Sol, trabajarán de forma coordinada para que las personas participantes del programa adquieran una capacitación profesional y conocimientos prácticos que favorezcan su integración laboral en el sector de la hostelería.

En el mes de Mayo  comenzaron las prácticas profesionales no laborales el alumnado del curso en los siguientes hoteles: Sol House, Best Tritón, Best Siroco, Best Benalmádena, Pez Espada, Meliá Costa del Sol, Med Riviera, Med Bali, Balmoral y el Holiday.

Tras su finalización la mayoría ha conseguido incorporarse al mercado laboral, por lo que estamos felices y satisfechas de los resultados que se están consiguiendo.

Al mismo tiempo comenzamos un curso de Camarero/a de Sala en Alhaurín de la Torre y Almacén/Reposición en Málaga.

El curso de Camarero/a de Sala se planteó tras detectar la necesidad de camareros en la zona, por lo que nos pusimos manos a la obra  hasta encontrar   “La Escuela de Hostelería y Turismo de la Capellanía”, la cual se ofreció encantada a impartir el curso a los beneficiarios del proyecto. El curso se llevó a cabo con sus mejores docentes, y de forma intensiva para poder ajustar el contenido de éste a la duración solicitada por nosotros.

Se han realizado visitas comerciales para difusión del proyecto en empresas de la zona, consiguiendo convenios de colaboración  para que los alumnos tras su formación teórica pudieran realizar prácticas. Las empresas colaboradoras han sido:    Cafetería de Malagana, Asador Viñolo, Bar Los Caballas, Café y Pastel, Casa Rueda, Papas fritas y huevos, La Brasería, Hotel Cortijo Chico, La Porrita, Mesón Taberna El Toro, Venta Platero y Yo, Poppins Coffe & Restaurant y Rincón Ibérico.

El alumnado de Almacén/ Reposición  realizó un curso para la obtención del carnet de carretilla elevadora y manipulador de alimentos, tras el cual comenzaron la formación práctica en la siguiente empresas colaboradoras: Carrefour Torremolinos, Carrefour Los Patios, Carrefour Alameda, Bauhaus, Conforama y  Makro.

A estas se unieron Verdecora y otra que prefiere colaborar desde el anonimato, ampliando así la red de empresas que participan con el proyecto.


Verdecora es una empresa socialmente responsable que apuesta por las personas y en intentar concienciarlas en el buen uso y cuidado de la naturaleza.

Desde primeros de año se ha estado realizando un estudio de mercado en Vélez- Málaga, para poder detectar cuáles son sus necesidades y las posibilidades laborales. Esta tarea se ha llevado a cabo gracias a la colaboración de los Servicios Sociales de Vélez- Málaga con el Banco de Alimentos.

Tras este primer estudio se ha observado que lo que más están demandando las empresas de la zona es envasadores/as,  por lo que se han buscado empresas del sector que quieran participar con Bancosol. Se ha firmado convenio con  Natural Tropic donde en este mes de julio se iniciará el primer curso de formación para envasadoras/es.

Al finalizar el segundo trimestre  , realizamos un acto de entrega de diplomas de los últimos cursos llevados a cabo en Málaga, en la Cofradía de Estudiantes. Donde presentaron el acto María Auxiliadora Martínez Moreno Jefa de Servicios de Acción comunitaria y dependencia del Área de Derechos Sociales del Ayuntamiento de Málaga, el vicepresidente de Bancosol Alimentos, Joaquín Jiménez y la gerente, Rocío Monserrate.

Lanzamiento de la Primera Fase del Proyecto de Inclusión Sociolaboral 2017

Desde enero, se ha continuado la actividad en el Proyecto de Inclusión Sociolaboral con nuevos retos, desafíos, energías renovadas…

Se comenzó retomando el contacto con las distintas entidades benéficas colaboradoras de Bancosol, con el objetivo de que conocieran en más profundidad el alcance y el procedimiento del Proyecto y supieran seleccionar a aquellas personas interesadas y con un perfil adecuado. Al mismo tiempo, se organizó un taller de Orientación Laboral dirigido al voluntariado de dichas entidades, proporcionándoles herramientas para poder atender de manera más integral a sus beneficiarios y ofreciéndoles los distintos recursos que existen para la búsqueda de formación y empleo.

Se han solicitado los presupuestos necesarios a distintas empresas de formación para poder poner en marcha los distintos cursos, siempre buscando mejorar la calidad, el seguimiento del beneficiario y así lograr mejores objetivos.

A lo largo del mes de febrero de 2017, hemos dado comienzo a nuestros cursos de formación, tras entrevistar a las personas interesadas de nuestras entidades benéficas y de los Servicios Sociales de distintos distritos. Los cursos que hemos iniciado son: Camarero/a de Sala, Camarera/o de pisos,  prácticas de Office y  de Geriatría.

Camarero/a de Sala “Vinoteca Los Patios de Beatas”

Camarera/o de pisos “Plataforma del Voluntariado”

Prácticas de Geriatría – Hermanas Hospitalarias Complejo Asistencial.

Antes de comenzar dichos cursos, se realizó un estudio de mercado para ver en qué sectores de actividad se está generando empleo. Se analizaron las necesidades de las empresas y las posibilidades de contratación de las personas a las que dirigimos el Proyecto. Así, hemos ampliado las empresas que colaboran con El Proyecto de Inclusión Sociolaboral en distintos sectores, firmando nuevos convenios.  Con los Hoteles: Pez Espada, Meliá Costa del Sol y Barceló Málaga; Restaurante El Piyayo y comercio: Decathlon Rosaleda.

El 22 de Febrero de 2017 se realiza la firma de Convenio de Colaboración con el Hotel Barceló.

Bancosol es una entidad que promueve la inserción sociolaboral de las personas que reciben alimentos a través de su Programa de Inclusión, financiado por el Ministerio de Sanidad, Asuntos Sociales e Igualdad y Obra Social La Caixa. Entre sus objetivos se encuentra potenciar la formación e inserción en el ámbito laboral de quienes toman parte de sus programas, incluyendo la realización de prácticas laborales. Con la firma de este convenio Bancosol incorpora a su programa el vigésimo cuarto hotel en Málaga y el primero de la cadena Barceló Hotel Group.

A través de la Fundación Barceló desarrolla proyectos que contribuyen a la mejora de la sociedad en su conjunto, haciendo hincapié en las áreas de la salud, la educación, el desarrollo económico y la vivienda. En el ámbito internacional desarrolla actividades de cooperación en los países más necesitados de Latinoamérica y África Subsahariana.

El Hotel Barceló Málaga desarrolla su actividad en un marco de responsabilidad y de compromiso con la sociedad. Por ello, Bancosol y el Hotel Barceló Málaga, trabajan de forma coordinada para que las personas participantes del programa adquieran una capacitación profesional y conocimientos prácticos que favorecerán su integración laboral en el sector de la hostelería. A partir del mes de marzo, nuestro alumnado realiza prácticas profesionales en el departamento de pisos en dicho hotel.

Firma de Convenio de Colaboración con el Hotel Pez Espada Torremolinos.

El Hotel Pez Espada pertenece a la cadena de hoteles Medplaya, es uno de los hoteles más conocidos y representativos del despegue turístico de la Costa del Sol. Tiene cuatro estrellas en el que se suman su perfecta combinación de un ambiente tranquilo y relajado más un servicio muy atento y personalizado. Con una situación privilegiada al borde de la playa, junto a la zona de ‘La Carihuela’.

Por ello, Bancosol y Hotel Pez Espada, trabajan de forma coordinada para realizar las prácticas profesionales de los alumnos del programa de Inclusión Sociolaboral. Dotando a los participantes de una capacitación profesional y conocimientos prácticos que favorecerán su integración sociolaboral. A partir del mes de Mayo de 2017, el alumnado del curso camarera de pisos realiza prácticas profesionales en el Hotel Pez Espada situado en Torremolinos.

Tras finalizar la parte teórica de los cursos se han preparado sesiones de Orientación laborar y un taller de búsqueda activa de empleo en las distintas ocupaciones en las que se han formado, donde se les ha facilitado y mostrado distintas herramientas para que de manera autónoma sean capaces de realizar una búsqueda activa de empleo.

Posteriormente se organizaron las entrevistas del alumnado en los distintos hoteles y restaurantes, conociendo los perfiles profesionales solicitados por las empresas, se distribuyen a la personas en base a los requisitos pedidos, para de este modo ampliar sus opciones de contratación.

A mediados del mes de Marzo se comenzaron las prácticas profesionales:

El alumnado del curso de Camarera de Pisos están realizando sus prácticas en los siguientes hoteles: Barceló Málaga, Holiday Inn, Ibis Budget, Ibis Málaga, Meliá Costa del Sol, Petit Palace, Sol Príncipe y  Vincci  Málaga.

Prácticas de camarera de piso en hoteles Meliá

Prácticas de camareras de piso en el hotel Holiday Inn

El alumnado del curso de Camarero/a de Sala realizaron  sus prácticas en los siguientes restaurantes: Restaurante Alea, Mesón Lo Güeno, El Chinitas, Vinoteca Los Patios de Beatas, Café Bar Central, Los Patios de Beata, El Caldero, Taberna El Piyayo, El Pimpi, El Pórtico de Torremolinos y El Pórtico de Benalmádena.

Bodegas El Patio

Vinoteca Los Patios de Beatas

Al mismo tiempo en el mes de Marzo terminaron las alumnas que estaban realizando  prácticas en los distintos centros residenciales, tras lo cual se impartió un taller de búsqueda activa de empleo para ampliar sus posibilidades y orientarles en esta  ocupación.

Para terminar el mes de Marzo, se dio comienzo a un nuevo curso de Camarera de Pisos, que se llevó a cabo en Benalmádena, para poder trabajar con los usuarios de las entidades benéficas de Bancosol Alimentos, de la zona de la Costa Oeste; Tras realizar un estudio de mercado de la zona, se ha detectado la alta posibilidad de contratación que tiene la zona en el sector de hostelería.

ACEB (Asociación de Comerciantes y Empresarios de Benalmádena)

Y, para finalizar el mes, se realizó un curso de manipulador de alimentos para todas aquellas personas que lo solicitaron en las entrevistas llevadas a cabo a lo largo  del primer trimestre de 2017 y algunas que no lo pudieron llevar a cabo en el  2016 y lo necesitan para poder encontrar empleo.

Junta Municipal de distrito Nº 11. Teatinos- Málaga.

Bancosol y el Hotel Barceló Málaga firman un acuerdo para la inserción laboral de personas en riesgo de exclusión social

Banco de Alimentos de la Costa del Sol y el Hotel Barceló Málaga, firmaron el 22 de febrero un convenio de colaboración para potenciar recursos y colaborar en procesos de formación y empleo de personas en riesgo de exclusión social.

Bancosol y el Hotel Meliá Costa del Sol firman un acuerdo para la inserción laboral de personas en riesgo de exclusión

Banco de Alimentos de la Costa del Sol y el Hotel Meliá Costa del Sol, firmaron el 17 de febrero un convenio de colaboración para potenciar recursos y colaborar en procesos de formación y empleo de personas en riesgo de exclusión social.

Bancosol reanuda la actividad de la Escuela de Valores con la conferencia “Perdonar para Crecer”

  • Ha sido impartida por Danilo Luis Farneda Calgaro, Doctor en Teología Pastoral y en Ciencias de la Educación
  • Es la inauguración del Quinto Ciclo de la Escuela de Valores, “Belleza y Paz”, organizado por  Bancosol

Bancosol impulsa la Inclusión Sociolaboral para las personas en riesgo de exclusión además del reparto de alimentos

127 personas han encontrado empleo este año tras formarse en los cursos organizados por Bancosol y han recibido formación 344 personas en total.

Bancosol  celebra los buenos resultados del Proyecto de este año 2016 haciendo balance de las actividades llevadas a cabo con las entidades y las empresas colaboradoras, así como con el Área de Derechos Sociales, Participación Ciudadana, Inmigración y Cooperación al Desarrollo del Ayuntamiento de Málaga, que presta su apoyo desde el año 2014. Este año 127 personas han encontrado empleo tras formarse en los cursos organizados por Bancosol y han recibido formación 344 personas en total.

A lo largo del año 2016 se han realizado entrevistas individualizadas a 754 personas, que han contactado a través de las entidades de reparto, colaboradoras y los Servicios Sociales de los Ayuntamientos de Málaga y provincia.

Se ha proporcionado formación a 344 personas para desarrollar o afianzar una profesión y adquirir habilidades para facilitar un buen desempeño de sus prácticas laborales.  Han realizado 29 cursos  para trabajar en, almacén, mantenimiento, limpieza, camareras de pisos, auxiliar de geriatría, atención al cliente y cocina combinando teoría y práctica en las empresas. Además se ha proporcionado el carné de manipulación de alimentos, el de carretilla elevadora o prevención de riesgos laborales ya que el mercado los exige para acceder a un puesto.

Gracias a la implicación y responsabilidad social de empresas que se han volcado con el proyecto se han firmado 44 convenios de colaboración nuevos este año. El esfuerzo de todas las partes implicadas han posibilitado que 127 personas hayan encontrado empleo este año, y que otras hayan abandonado la apatía y la pasividad de años en desempleo sin perspectivas y realizando una búsqueda activa.

La prioridad del programa es atender a las personas que reciben alimentos, detectando su potencial, reforzando su confianza y capacitándoles en alguna ocupación que el mercado laboral local demande. La formación, las prácticas, y la orientación laboral han sido las herramientas claves para tener un año más, resultados positivos.

Bancosol lleva a cabo este Proyecto gracias a la subvención del Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad a través del IRPF desde el año 2014 y actualmente prepara ya las actividades para el 2017. Cualquier persona interesada en participar deberá contactar con la entidad en la que reciba alimentos de Bancosol o en los Servicios Sociales municipales.

Bancosol firma un convenio de colaboración con el Colegio de Graduados Sociales de Málaga y Melilla

Bancosol y el Colegio Profesional de Graduados sociales de Málaga y Melilla  han firmado un acuerdo de colaboración para promocionar las actividades que el  Banco de Alimentos lleva a cabo. Se trata de difundir y visibilizar la labor para la captación de alimentos y reparto a quienes lo necesitan, así como el Proyecto de Inclusión Socio Laboral.

Bancosol e Interserve Facilities Services firman un acuerdo para la inserción laboral de personas en riesgo de exclusión

Banco de Alimentos de la Costa del Sol e Interserve Facilities Services, firmaron el 20 de septiembre un convenio de colaboración para potenciar recursos y colaborar en procesos de formación y empleo de personas en riesgo de exclusión social.